紅色電信精神在“紅五月”閃耀。中國(guó)電信無(wú)錫分公司將紅色電信精神有機(jī)融入勞模精神、工匠精神、勞動(dòng)精神，開局、破題、揚(yáng)帆“三個(gè)一起上”，大力推進(jìn)創(chuàng)新管理，鼓勵(lì)廣大員工崗位創(chuàng)新與項(xiàng)目化創(chuàng)新相結(jié)合，強(qiáng)化崗位創(chuàng)新的系統(tǒng)性、整體性和協(xié)同性，在“紅五月”收到好的效果，涌現(xiàn)出一批亮眼的成果，大批創(chuàng)新者脫穎而出。

今年“紅五月”，無(wú)錫電信通過(guò)宣傳勞模、工匠等典型事跡，在倡導(dǎo)員工崗位成才、班組創(chuàng)新、小CEO承包的局部性變革中加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，加強(qiáng)宏觀引領(lǐng)，優(yōu)化統(tǒng)籌規(guī)劃；在加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)中，關(guān)注每個(gè)人對(duì)變革的個(gè)性化需求、建議，激發(fā)出員工項(xiàng)目化崗位創(chuàng)新的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，在敢想、敢干中練出真本領(lǐng)、做出真業(yè)績(jī)。

在無(wú)錫電信網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行維護(hù)部，擔(dān)任業(yè)務(wù)創(chuàng)新支撐團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人的楊曉峰帶領(lǐng)大家在IP通信、平臺(tái)、安全、云等多專業(yè)方向主動(dòng)學(xué)習(xí)，持續(xù)磨煉，創(chuàng)出新實(shí)績(jī)。近來(lái)，團(tuán)隊(duì)與前端業(yè)務(wù)部門走訪潛在云需求客戶，創(chuàng)新出有效支撐前端云業(yè)務(wù)發(fā)展的新機(jī)制。由此，做好售前售中云業(yè)務(wù)支撐，對(duì)云上用戶的等級(jí)精準(zhǔn)劃分，建立重保用戶服務(wù)體系，創(chuàng)新和優(yōu)化用戶組網(wǎng)架構(gòu)，及時(shí)響應(yīng)和接應(yīng)需求，并為“5G+AI”技術(shù)在云寬帶用戶打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

新技術(shù)總是垂青那些有為的年輕人。無(wú)錫電信持續(xù)加強(qiáng)5G-A探索，積極布局5G-A重點(diǎn)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)，開展低空通信、通感一體等技術(shù)試點(diǎn)。員工陶子盛主動(dòng)請(qǐng)纓，在他帶領(lǐng)下，團(tuán)隊(duì)個(gè)個(gè)爭(zhēng)先，助力建成全國(guó)領(lǐng)先的5G低空覆蓋網(wǎng)絡(luò)，賦能低空經(jīng)濟(jì)智能化應(yīng)用?，F(xiàn)在，5G-A的高效能與實(shí)用性，為工業(yè)無(wú)人生產(chǎn)、港口岸橋遠(yuǎn)控、物流倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)轉(zhuǎn)、電力配網(wǎng)調(diào)度、智慧泛政務(wù)等場(chǎng)景提供新型網(wǎng)絡(luò)能力。

江陰電信技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)針對(duì)支局節(jié)能的客觀要求，引入光伏發(fā)電。

項(xiàng)目用于通信局站，將其天然節(jié)能、性能穩(wěn)定、安全可靠、節(jié)能環(huán)保等諸多優(yōu)點(diǎn)充分發(fā)掘出來(lái)。創(chuàng)新人員利用支局閑置空間，用光伏支架搭建安裝平臺(tái)，太陽(yáng)能面板朝南盡量按傾角23度布置，實(shí)現(xiàn)發(fā)電效果最大化。他們又在光伏并網(wǎng)發(fā)電系統(tǒng)安裝防雷接地裝置，防止因雷擊、浪涌等外在因素導(dǎo)致系統(tǒng)器件的損壞等情況發(fā)生。目前，該項(xiàng)目在申港支局樓頂建設(shè)完成并正式投運(yùn)，因采用交流并網(wǎng)、自發(fā)自用、余電上網(wǎng)模式，打造出節(jié)能新路徑。據(jù)測(cè)算，該項(xiàng)目可為申港支局節(jié)省電費(fèi)10%，成為分公司節(jié)能的一大新亮點(diǎn)。

無(wú)錫電信的算力需求主要分布在互聯(lián)網(wǎng)、科研、政務(wù)與智能制造板塊，隨著AIGC的不斷發(fā)展，各類行業(yè)模型不斷演進(jìn)。無(wú)錫電信吳偉、朱國(guó)豪等骨干員工重視利用AIGC技術(shù)正在通過(guò)人工智能和生成式內(nèi)容的方式，為各行業(yè)創(chuàng)新并提供更加智能化、高效化的“一對(duì)一”解決方案。

從“干中學(xué)”到“學(xué)中優(yōu)”，越來(lái)越多的員工在創(chuàng)新中有為有位。

陳晉在2021年7月進(jìn)入無(wú)錫電信企業(yè)信息化中心計(jì)費(fèi)班組，主要負(fù)責(zé)IT系統(tǒng)支撐運(yùn)維工作。針對(duì)計(jì)費(fèi)賬務(wù)系統(tǒng)、停復(fù)機(jī)、催繳、傭金結(jié)算、終端結(jié)算、店獎(jiǎng)激勵(lì)等方面存在短板，他快速掌握了主流的開發(fā)語(yǔ)言和維護(hù)工具，參加“政企客戶管理系統(tǒng)”開發(fā)項(xiàng)目。該系統(tǒng)具備短期紅名單開通、商機(jī)錄入、客戶拜訪等多項(xiàng)功能，在今年“紅五月”成為分公司員工學(xué)習(xí)的“新質(zhì)示范點(diǎn)”。

張欽，現(xiàn)為無(wú)錫電信客戶維護(hù)支撐中心智慧服務(wù)運(yùn)營(yíng)班副班長(zhǎng)，網(wǎng)絡(luò)資源配置與調(diào)度工程師，主要從事資源管理、質(zhì)差提升、數(shù)據(jù)分析、IT支撐等方面工作。作為技術(shù)專家，他先后牽頭或參與無(wú)錫云網(wǎng)運(yùn)營(yíng)數(shù)字賦能支撐平臺(tái)研發(fā)、無(wú)錫光纜群障預(yù)警分析平臺(tái)研發(fā)項(xiàng)目等。為提升客戶滿意度，他完成了銀行、政務(wù)等493條大客戶業(yè)務(wù)開通配置與割接，設(shè)備端口、主干中繼光纜的月度通報(bào)預(yù)警和工具開發(fā)，質(zhì)差整治派單，業(yè)務(wù)重啟部署，裝維結(jié)算等。

連日來(lái)，持續(xù)高熱。無(wú)錫電信員工馬不停蹄，創(chuàng)新的熱情依然高漲。他們把創(chuàng)新精神體現(xiàn)在工作的諸多環(huán)節(jié)，傾力打造網(wǎng)絡(luò)化、智能化、服務(wù)化、協(xié)同化的融合基礎(chǔ)設(shè)施，給予新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展全方位的“新支撐”。